Урок в 5 классе: добавлен как дополнительный в середине года. Оценивается и прогулы влекут последствия. Вопросы законности подхода.

В соответствии с законодательством Российской Федерации, расписание уроков на учебный год устанавливается учебным планом. Внесение изменений в расписание уроков возможно, но только при соблюдении обязательных процедур, предусмотренных законодательством. В данном конкретном случае необходимо уточнить, были ли соблюдены установленные законодательством процедуры при внесении изменений в расписание уроков. Если предусмотренный законодательством порядок не был соблюден, то лицо, внесшее изменения в расписание уроков, нарушило закон. В такой ситуации следует обратиться к администрации учреждения образования для выяснения обстоятельств.

Для получения точного юридического ответа на данный вопрос, необходимо ознакомиться с уставом образовательного учреждения, в котором учится заявитель, а также соответствующими нормативными актами, регулирующими образовательную деятельность в Российской Федерации.

Однако, на текущий момент, в соответствии с Федеральным законом "Об образовании в Российской Федерации", ученикам начальных классов устанавливается определенное количество учебных часов, которые должны быть расписаны по учебным предметам.

В случае, если дополнительный урок был добавлен в расписание учебных занятий без учета законодательных норм, то данное действие может быть признано незаконным.

Следует обратиться к руководству образовательного учреждения, в котором учится заявитель, с просьбой получить официальную информацию о добавлении дополнительного урока в расписание. В случае несоблюдения законодательных норм образовательной деятельности, заявитель может обратиться в суд за защитой своих прав.

Статьи, которые могут быть применены в данном случае: - Статья 44 Федерального закона "Об образовании": определяет порядок организации учебного процесса и расписание занятий. - Статья 53 Трудового кодекса Российской Федерации: устанавливает правила оформления графика работы - Статья 55 Трудового кодекса Российской Федерации: определяет порядок оплаты труда за сверхурочную работу.