Трудовый спор: организация проиграла в суде и обязана выплатить 500 тыс. рублей. Что делать при получении исполнительного листа?

В данном случае возможны следующие действия: 1. Стоит обратиться в суд с заявлением на изменение или отмену ранее выданного исполнительного листа на сумму к немедленному исполнению, поскольку эта сумма уже была выплачена, и исполнительный лист на полную сумму становится единственным действительным. 2. Согласно статье 393 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, исполнительный лист может быть отменен или изменен в случае ошибок, допущенных в процессе выдачи исполнительного листа. Стоит убедиться, что выписанный исполнительный лист был точен и не содержал ошибок в информации о должнике и сумме задолженности, и если были допущены ошибки, стоит обратиться в суд с заявлением о корректировке исполнительного листа. 3. Если казначейство уже выплатило сумму по исполнительному листу на сумму к немедленному исполнению, стоит направить заявление в Федеральную казначейскую службу о возврате переплаченной суммы, указав на ошибку и причину возврата.

Для решения данной ситуации необходимо организации обратиться в отдел судебных приставов с заявлением на изменение или отмену исполнительного документа (ИЛ) на полную сумму, указав при этом, что 200 тысяч уже были выплачены в счет исполнения решения суда. Необходимо предоставить в отдел судебных приставов копию решения суда и оба выданных ИЛ.

В свою очередь, отдел судебных приставов может сообщить казначейству о том, что выплата на полную сумму необходима для того, чтобы затем произвести перерасчет и возвратить переплату, или изменить ИЛ на сумму, которая фактически должна быть взыскана.

Кроме того, организация может обратиться в орган, вынесший решение (суд) с просьбой выдать исполнительный документ на сумму, учитывающую выплаченные 200 тысяч. В этом случае следует предоставить копию решения суда и оба ИЛ.

Также организация может самостоятельно попытаться связаться с Взыскателем и договориться об изменении или отмене ИЛ на полную сумму, учитывая выплаченные 200 тысяч.

Но в любом случае, следует действовать в соответствии с законодательством Российской Федерации и не допускать незаконных действий в отношении исполнительного документа.

Трудовой кодекс РФ (статьи 384-394), Гражданский кодекс РФ (статьи 314-325), Федеральный закон "Об исполнительном производстве" (статьи 75, 86-91).