Трудовой стаж и пенсия в Украине: учитывается ли работа в России?

В соответствии с действующим законодательством Украины о пенсионном обеспечении при наличии общего страхового стажа в Украине и в Российской Федерации, времени, отработанного в России, будет учтено при расчете пенсии в Украине. Также стаж работы в Украине будет учитываться при получении пенсии, даже если гражданин находится на больничном в России. Однако, для наилучшего понимания конкретной ситуации следует обратиться к соответствующим органам пенсионного фонда Украины.

Для ответа на данный вопрос Вам понадобятся следующие документы:

1. Трудовая книжка из Украины с отметками о стаже работы и выплаченных заработных платах за каждый месяц работы.
2. Копия трудового договора о работе по контракту в России.
3. Справка о заработной плате и стаже работы, выданная работодателем в России.
4. Копия медицинской справки, подтверждающей нахождение на больничном.
5. Копия российского законодательства об учете трудового стажа при расчете пенсии.

Отвечая на Ваш вопрос, следует отметить, что в соответствии с международными договорами, ратифицированными Украиной и Россией, страховой стаж гражданина Украины, накопленный в России, учитывается при расчете пенсии в Украине. Однако, необходимо уточнить детали и условия учета стажа в каждом конкретном случае, в том числе, с учетом нахождения на больничном и наличия выплаты компенсации зарплаты.

Также, для уточнения дополнительной информации и консультации по данному вопросу, рекомендуется обратиться в Государственную службу социального защиты населения Украины и Пенсионный фонд Российской Федерации.

Статья 69, часть 1, пункт 1 Закона Украины "Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування" применима для решения вопроса о том, как будет учитываться трудовой стаж при расчете пенсии в Украине.

Статья 22, часть 2, пункт 1, и статья 26, часть 1, пункт 1, Федерального закона Российской Федерации "О дополнительных пенсиях в Российской Федерации" применяются для решения вопроса о том, будет ли учитываться стаж работы в Украине при получении дополнительной пенсии в России.

Статья 191 Трудового кодекса Российской Федерации применима для решения вопроса о наличии права на 100% компенсацию зарплаты на время больничного в России.