Статус военнослужащего: кто попадает в мобилизационный резерв и кто подписал контракт с МО
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2669487
Ответы юристов (2)
Здравствуйте! В соответствии с законодательством Российской Федерации, граждане, состоящие в мобилизационном людском резерве, не являются военнослужащими. Однако, если такие граждане заключили контракт с Министерством обороны, то они считаются военнослужащими и обязаны исполнять свои служебные обязанности согласно законодательству и условиям заключенного контракта.
Здравствуйте! Граждане, состоящие в мобилизационном людском резерве, не являются военнослужащими до момента призыва на военную службу. Подписание контракта с Министерством обороны Российской Федерации также не является достаточным основанием для признания гражданина военнослужащим.
Для решения данного вопроса потребуется изучение действующего законодательства Российской Федерации в области военной службы, в частности закона "О воинской обязанности и военной службе", и приказов Министерства обороны РФ, регламентирующих порядок призыва и военной службы.
Также для ответа на данный вопрос требуется уточнить, к какому именно мобилизационному резерву относится гражданин, так как в настоящее время в РФ существует несколько видов мобилизационного резерва.
Таким образом, для ответа на данный вопрос может потребоваться следующий перечень документов и информации:
Закон "О воинской обязанности и военной службе".
Приказы Министерства обороны РФ, регламентирующие порядок призыва и военной службы.
Информация о виде мобилизационного резерва, к которому относится гражданин.
Копия контракта, заключенного гражданином с Министерством обороны РФ.
Дополнительная информация о статусе гражданина в военном учете.
Для решения данного вопроса необходимо обратиться к законодательству Российской Федерации. В соответствии с Федеральным законом от 28.03.1998 N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" граждане, состоящие в мобилизационном людском резерве, не являются военнослужащими.
Возможно, уточнения требует вопрос контрактников, так как в законе не используется термин "контрактник". В соответствии со статьей 17 Указа Президента Российской Федерации от 09.05.2008 N 607 "О контрактной службе в Вооруженных Силах Российской Федерации" на контрактную службу в Вооруженные Силы Российской Федерации могут быть приняты граждане Российской Федерации, в том числе прошедшие военную службу по призыву, прошедшие военную службу по контракту (договору) и (или) служившие по контракту (договору) в Военно-морских силах, внутренних войсках, внутренних войсках Министерства внутренних дел Российской Федерации и Федеральной службе по контролю за оборотом наркотиков.
Но в целом, для более точного ответа на данный вопрос необходимы дополнительные детали - каким образом проходила подписка контракта, для каких целей, какого уровня государственные органы проводили мобилизационный призыв и т.д.
- Статья 2 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе", которая определяет понятия "военнослужащий" и "военнообязанный"
- Статья 6 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе", которая указывает, что военнослужащие принимаются на военную службу по контракту
- Статья 17 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе", которая устанавливает, что граждане, находящиеся в мобилизационном резерве, подлежат мобилизации в случае вооруженного нападения на Российскую Федерацию или в случае угрозы нападения.
Таким образом, граждане, состоящие в мобилизационном людском резерве и заключившие контракт с МО, могут считаться военнослужащими, подлежащими призыву на военную службу в случае мобилизации.
Для решения данного вопроса необходимо обратиться к следующим статьям законодательства Российской Федерации:
Федеральный закон от 28 марта 1998 года № 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" (статья 1, статья 10, статья 13, статья 14, статья 16).
Федеральный закон от 27 июля 2010 года № 210-ФЗ "О порядке формирования и использования гражданами Российской Федерации резерва вооруженных сил Российской Федерации" (статья 3, статья 4, статья 5).
Услуги юристов
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Воспользовавшись услугой, вы получаете:
- качественную и квалифицированную консультацию;
- быструю помощь, максимум, за 15 минут после подачи заявки;
- возможность пообщаться с высококлассным юристом онлайн.
Услуга нужна, если:
- родитель не признает родства;
- родитель умер или пропал без вести;
- требуется взыскивать алименты на ребенка.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы