Способы выплаты заработной платы: перевод на карту другого человека и не только
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3696358
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинСогласно законодательству Российской Федерации, зарплата работника может быть перечислена только на его личную банковскую карту. Работник не может дать номер карты другого человека для перечисления заработной платы. Это связано с обеспечением конфиденциальности персональных данных работника и предотвращением возможных злоупотреблений со стороны работодателя или третьих лиц. Каждый работник должен иметь личную банковскую карту для получения заработной платы.
Для решения данного вопроса необходимы следующие документы: законодательство Российской Федерации, трудовой договор или трудовая книжка, банковская карта работника.
Статьи закона, применимые для решения данного вопроса: статья 112 Трудового кодекса Российской Федерации.
Горячая линия
Услуги юристов
Услугу можно заказать, если:
- не выплачивается компенсация по страховому случаю;
- ситуация не признается страховой;
- сумма выплаты нерационально низкая.
Консультант поможет в таких ситуациях:
- нет всех правоустанавливающих документов на имущество;
- на одну недвижимость претендует несколько лиц;
- были обнаружены нарушения при подписании договора купли/продажи и т.п.
Воспользовавшись услугой получите:
- профессиональную консультацию юриста;
- грамотное юридическое сопровождение в сборе нужной документации;
- профессиональную поддержку в ходе разбирательства.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы