Сокращение работы: выплаты от работодателя и центра занятости при доходе до 17 000 рублей

Согласно Федеральному закону "О занятости населения в Российской Федерации", центр занятости имеет право выплачивать пособие по безработице в размере 50% среднего заработка за прошлые 2 года, но не более 4900 рублей в месяц. Если у Вас средний заработок составляет 17000-16000 рублей, то размер пособия по безработице будет 50% от этой суммы, но не более 4900 рублей в месяц. Выплаты пособия в размере свыше 4900 рублей в месяц заложены в Федеральном законе "О занятости населения в Российской Федерации" не предусмотрены.

Для решения данного вопроса вам понадобится предоставить следующие документы:

1. Копию трудовой книжки или договора о трудоустройстве, где указана заработная плата, доходы и информация о сокращении.

2. Решение работодателя об увольнении.

3. Регистрацию в центре занятости населения.

4. Документы, подтверждающие заработок в период, когда вы были находились на безработице.

На основании предоставленных документов будет рассчитан размер пособия по безработице, которое выплачивается вам в период сокращения или потери работы. При этом, размер пособия зависит от вашего заработка и его продолжительности.

К сожалению, я не могу назвать конкретные статьи закона без дополнительной информации, так как ответ на данный вопрос зависит от многих факторов, например, от того, как было оформлено сокращение, какие условия были предусмотрены в трудовом договоре, какой тип занятости имелся у работника до сокращения и других. Если вам нужна консультация по данному вопросу, рекомендую обратиться к юристу, специализирующемуся на трудовом праве.