Служба по контракту: возможно ли ее прохождение при плоскостопии второй степени и отсутствии статьи 68?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3490112
Ответы юристов (2)
Для ответа на данный вопрос необходимо обратиться к законодательству Российской Федерации. В соответствии с ним, непосредственный вызов на службу в армии является обязательным для мужчин в возрасте от 18 до 27 лет. Однако, возможно участие в воинском обучении и прохождение службы по контракту для лиц, достигших 27-летнего возраста.
По вопросу о плоскостопии, необходимо обратиться к отдельным законодательным актам, которые содержат правила и требования к прохождению военной службы. В соответствии с данными законами и правилами, должностные лица, осуществляющие прием на военную службу, принимают решение о возможности допуска граждан с проблемами со здоровьем для прохождения военной службы. Поэтому, чтобы получить точную информацию по данному вопросу, необходимо обратиться в военный комиссариат или консультироваться с юристами, специализирующимися на военном и административном праве.
Документы, которые могут понадобиться для решения данного вопроса: - паспорт гражданина Российской Федерации - документы об образовании (в данном случае - диплом техникума) - медицинская справка об освидетельствовании, включающая данные о состоянии здоровья и наличии плоскостопия Обратите внимание, что перечисленные документы являются общими и могут меняться в зависимости от конкретной ситуации и требований военных органов.
Статья 68 Федерального закона от 28 июня 1991 года № 169-ФЗ «О всемирно-гражданской обороне».
Услуги юристов
Успешно оказанная услуга поможет:
- аннулировать супружеские права и обязанности за весь брачный период;
- делить имущество по гражданско-правовым нормам, а не согласно семейному праву;
- вернуть все полученные алименты (если один из супругов их платил другому).
Юрист поможет:
- законно купить земельный участок;
- доказать право собственности в суде;
- составив соответствующие договора и документы.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы