Служба по контракту: возможно ли отказать в отпуске?

У меня запланирован отпуск на октябрь, но я служу по контракту. Есть необходимость не отпускать меня. Могут ли они это сделать и имеют ли право не отпускать меня?

| Илларион, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1880 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Решение о предоставлении отпуска для военнослужащего по контракту принимается командиром соединения или его заместителем. Если отпуск был запланирован и оформлен соответствующим образом, командир имеет обязанность предоставить его военнослужащему. Отказ командира предоставить отпуск может быть обоснован только в случаях, предусмотренных законодательством. В случае неправомерного отказа в предоставлении отпуска, военнослужащий может обратиться с жалобой в вышестоящую команду или органы военной прокуратуры.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1880 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Для решения вопроса понадобятся следующие документы: 1. Копия распоряжения о назначении отпуска. 2. Копия приказа о запланированном отпуске. 3. Жалоба на неправомерный отказ в предоставлении отпуска.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1880 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Статьи, применимые для решения данного вопроса: 1. Статья 29 Федерального закона от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих». (О предоставлении отпусков для военнослужащих.) 2. Статья 108 Кодекса внутреннего воинского устройства Вооруженных Сил Российской Федерации. (Обоснование отказа в предоставлении отпуска для военнослужащих.)

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Обращение поможет:

  • убрать несправедливо поставленную запись;
  • востребовать компенсации;
  • претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.

Услуга поможет, если:

  • правильно составить жалобу;
  • собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
  • направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.

Воспользовавшись услугой, вы получаете:

  • качественную и квалифицированную консультацию;
  • быструю помощь, максимум, за 15 минут после подачи заявки;
  • возможность пообщаться с высококлассным юристом онлайн.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы