Штраф за пропущенный рабочий день: какова сумма и что грозит?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3773327
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинСумма штрафа за невыход на работу зависит от нескольких факторов, включая нарушение трудовых обязанностей, причину отсутствия на работе и длительность отсутствия. В соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации, работники обязаны являться на работу в назначенное время и исполнять свои трудовые обязанности надлежащим образом. В случае невыхода на работу без уважительных причин, работники могут быть подвержены штрафным санкциям.
Для решения вопроса о сумме штрафа за невыход на работу могут потребоваться следующие документы: - Трудовой кодекс Российской Федерации - Коллективный договор (если имеется) - Приказ о порядке оформления и учета отсутствующих сотрудников
Статьи 192, 193 и 201 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга поможет, если:
- правильно составить жалобу;
- собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
- направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.
Помогает, если страховики:
- отказываются компенсировать ущерб;
- выплачивают компенсацию не регулярно;
- уменьшают сумму выплат и т.п.
Услуга понадобится, если:
- человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
- сумма несправедливо большая;
- нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы