Решение проблемы: как действовать при сомнениях в правдивости информации, отсутствии платежей налогов и желании закрыть фирму
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3129352
Ответы юристов (1)
В соответствии с законодательством Российской Федерации, при закрытии фирмы необходимо выполнить ряд юридических процедур, включая уведомление налоговой инспекции и проведение ликвидации организации. Однако, если Вы подозреваете, что информация, полученная от третьих лиц, неправильна, рекомендуется обратиться к специалистам для получения подробной консультации и индивидуального подхода к решению вопроса о закрытии фирмы.
Для решения данного вопроса необходимо будет собрать следующие документы:
Учредительные документы фирмы (устав, свидетельство о государственной регистрации).
Документы по налогообложению (декларации по налогам, свидетельства налоговой задолженности).
Бухгалтерскую отчетность за последние отчетные периоды.
Решение учредителей о ликвидации фирмы и назначении ликвидационной комиссии.
Договоры аренды и прочие договоры на имущество, землю, оборудование.
Договоры с подразделениями и персоналом.
Акты инвентаризации, заключения о состоянии имущества.
Лицензии и разрешительные документы.
Собранные документы будут необходимы для оформления процедуры ликвидации фирмы в соответствии с требованиями действующего законодательства Российской Федерации. Для полного и надлежащего закрытия фирмы следует обратиться за консультациями и помощью к юристу, специализирующемуся в данной области.
Статья 54 Гражданского кодекса Российской Федерации "О прекращении предприятия" и статьи 22, 23, 27 Федерального закона "О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей". Но я бы рекомендовал обратиться за консультацией к квалифицированному юристу, чтобы избежать возможных негативных последствий закрытия фирмы.
Услуги юристов
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- оформить требование по взысканию для всех наследников;
- составить требование для частичного погашения задолженности для отдельных наследников;
- поддержать на досудебном этапе или при разбирательстве в суде.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Юристы смогут помочь:
- в подготовке грамотной претензии в федеральную трудовую инспекцию;
- в составлении жалобы в прокуратуру или судебного иска;
- в сборе необходимых доказательств и пакета документов.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы