Решение проблем со статусом и оплатой в сфере авиации: обращение по невыплате, ответ из Москвы, устный выговор, лишение премии и правомерность действий командира
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2714847
Ответы юристов (1)
Согласно Дисциплинарному уставу Вооруженных Сил Российской Федерации, командир имеет право применять дисциплинарные взыскания к военнослужащему в случае нарушения им установленных правил поведения и исполнения служебных обязанностей. Однако, решение о применении таких мер должно основываться на доказательствах нарушений и выполняться в соответствии с установленными процедурами. Если в данном случае не были соблюдены необходимые правила для наложения дисциплинарных взысканий, вы можете обратиться к вышестоящим органам для обжалования решения командира.
Для решения данного вопроса необходимо иметь следующие документы: 1. Копию обращения о не выплате перерасчета за надбавку нахождение в составе экипажа за 16 месяцев, которое было создано через личный кабинет военослужащего; 2. Копию ответа, полученного из Москвы на данное обращение; 3. Устав воинской части, где указаны права командира на применение дисциплинарных взысканий; 4. Документы, свидетельствующие о добросовестном исполнении служебных обязанностей и получении премий до вынесения выговора.
На основании этих документов можно будет оценить законность и обоснованность действий командира, а также защитить свои права в случае ошибочного применения дисциплинарных взысканий и лишения премий.
Статья 108 Дисциплинарного устава Вооруженных Сил Российской Федерации; Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, в частности, статья 19.3. "Неисполнение или ненадлежащее исполнение служебных обязанностей".
Услуги юристов
Услуга может дать:
- возможность найти основания для законной выписки из квартиры;
- помощь в досудебной процедуре;
- поддержку в судебном решении спора.
Потребуется, если нужно:
- снизить процентную ставку;
- рефинансировать кредит;
- реструктуризировать задолженность.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы