Расторжение контракта срочной службы: возможности и ограничения

Согласно статье 45 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе", военнослужащий по контракту имеет право на досрочное расторжение контракта по собственному желанию не ранее чем через один год после дня приёма на воинскую службу, за исключением случаев, предусмотренных пунктом 12 статьи 49 данного Федерального закона.

Пункт 12 статьи 49 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" устанавливает, что увольнение военнослужащего по контракту в связи с истечением срока действия контракта осуществляется по истечении срока действия контракта.

Следовательно, в данной ситуации расторжение контракта возможно не ранее чем через один год после дня приёма на воинскую службу. Если военнослужащий по контракту не хочет переслуживать и срок его контракта еще не истек, то ему стоит обратиться к начальнику для решения возможных вопросов.

Для решения этого вопроса потребуются следующие документы:

1. Копия контракта, подписанного во время вашей срочной службы.
2. Копия приказа о призыве на срочную военную службу.
3. Копия приказа о прекращении срочной военной службы, если такой имеется.

Согласно Закону Российской Федерации "О воинской обязанности и военной службе", военнослужащие по контракту могут расторгнуть контракт по соглашению сторон или по основаниям, предусмотренным контрактом и федеральными законами.

Если ваш контракт не содержит условий о возможности его расторжения до окончания срока службы, то вы можете обратиться к военно-юридической консультации или адвокату для получения дополнительной консультации и юридической помощи в данном вопросе.

В данной ситуации необходимо обратить внимание на следующие статьи законодательства Российской Федерации:

• статью 12 Федерального закона от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе": в соответствии с этой статьей, военнослужащие, находящиеся на срочной военной службе, не могут заключать договоры о выполнении гражданских работ без согласия командира воинской части;

• статью 58 Гражданского кодекса Российской Федерации: по этой статье стороны договора вправе в любое время расторгнуть договор по обоюдному соглашению, если иное не установлено законом, и если такое соглашение не противоречит интересам третьих лиц и требованиям закона;

• статью 450 Гражданского кодекса Российской Федерации: согласно этой статье, договор обязательственный до исполнения может быть расторгнут в случаях, предусмотренных законом или договором.

В данной ситуации, если договор заключен с нарушением статьи 12 Федерального закона от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе", такой договор может быть признан недействительным. Если же договор является действительным, его расторжение возможно только по обоюдному соглашению сторон или в случаях, предусмотренных законом или договором. При этом, если договор не содержит условий о расторжении, то стороны имеют право обратиться в суд с соответствующим иском на расторжение договора.