Расторжение целевого договора больницы: согласие сторон, не выплаченные меры соцподдержки, изменение фамилии – новые правила в 2021

Здравствуйте!

Относительно вашего вопроса о расторжении целевого договора, необходимо изучить условия соглашения, в котором были определены правила досрочного расторжения. Если в договоре возможность досрочного расторжения предусмотрена, то он может быть расторгнут по соглашению сторон.

Относительно вопроса о не выплате мер социальной поддержки, если условия договора содержат положения о выплате мер социальной поддержки, то не выплата таких мер может быть рассмотрена как нарушение договора. Однако, необходимо оценить остальные условия и правила договора, чтобы понять, сможете ли вы воспользоваться этим нарушением для досрочного расторжения договора.

Относительно вашего вопроса о смене фамилии, если смена фамилии может повлиять на исполнение условий договора, то необходимо составить дополнительное соглашение, чтобы учесть эту смену фамилии. В противном случае, изменение фамилии не является основанием для рассмотрения договора по законодательству Российской Федерации о целевом обучении.

Для решения данного вопроса, Вам следует обратиться к тексту целевого договора и дополнительного соглашения на возможность досрочного расторжения договора. Если данные документы содержат условия о возможности расторжения договора по соглашению сторон, то Вы можете досрочно расторгнуть договор по соглашению со второй стороной.

Если условие выплаты мер социальной поддержки является обязательным условием в договоре, то невыплата данных мер социальной поддержки может рассматриваться как нарушение договора. Тем не менее, необходимо убедиться, что этот пункт договора действительно подпадает под определение существенного условия.

Относительно вопроса о смене фамилии, если в договоре фамилия ученика указывается как обязательное условие, то изменение данных и руководству больницы следует уведомить об этих изменениях и договор может быть подписан в дополнительное соглашение на изменение ФИО. Данные изменения не влияют на основу целевого договора и не фактор изменения применимости правовых норм для данного договора.

1. Закон Российской Федерации от 26 января 1996 года № 10-ФЗ "О гражданском праве"
2. Гражданский кодекс Российской Федерации
3. Федеральный закон от 21 ноября 2011 года № 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации"

Для решения вопроса по досрочному расторжению целевого договора и наличию оснований для такого расторжения следует обратиться к условиям договора и правилам законодательства Российской Федерации о гражданском праве.

Неисполнение обязательств по выплате мер социальной поддержки может рассматриваться как нарушение договора и может стать основанием для досрочного расторжения. При этом следует проверить условия договора и применимое законодательство.

При смене фамилии может потребоваться составление дополнительного соглашения к договору. Данное изменение не приводит к рассмотрению договора по ФЗ от 2021 года о целевом обучении, если в установленном порядке не были внесены иные изменения в договор.