Расчет пособий при работе по графику 'два через два' на 26 недель: все, что нужно знать

При расчете повышенного пособия по беременности и родам, размер которого зависит от страхового стажа, учитывается количество календарных дней, за которые страховой стаж был накоплен. При этом, график работы не имеет значения. Таким образом, если Вы отработали 26 недель, то данные недели будут учтены в полном объеме для расчета длительности и размера пособий.

Для решения указанного вопроса необходимо обратиться в организацию, где работала сотрудница и запросить следующие документы: трудовой договор, график работы за соответствующий период, расчетный лист за этот период, а также документы, подтверждающие фактически отработанное время. Исходя из этих документов, будет произведен расчет размера пособия в полном объеме.

для ответа на данный вопрос необходимо рассмотреть следующие статьи закона:

1. Статья 13.2 Федерального закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ "О трудовых книжках работников" - определяет условия учета стажа работы при ведении трудовых книжек.

2. Статья 16.1 Федерального закона от 19.07.1995 № 81-ФЗ "О государственной пособии гражданам, имеющим детей" - определяет порядок и условия предоставления государственного пособия на детей.

3. Статья 11.15 Трудового кодекса РФ - определяет порядок установления продолжительности рабочего времени и порядок возмещения сверхурочной работы.

4. Статья 12 Трудового кодекса РФ - определяет права работника на гарантированные досуговые, отпускные и другие перерывы в работе, а также режим рабочего времени и времени отдыха.

Регистрируйтесь на сайте asklex.ru и получайте более подробные и точные ответы.