Работа во Вьетнаме в СП Вьетсовпетро: отчисления в Пенсионный фонд и возможность учёта 4 лет в трудовом стаже

Согласно законодательству Российской Федерации, для того чтобы период работы за границей учитывался в трудовом стаже, необходимо выполнение определенных условий. Ваш случай может рассматриваться в соответствии с Федеральным законом от 17 декабря 2001 года №173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и Постановлением Правительства РФ № 147 от 17 февраля 2020 года.

Согласно данным актам законодательства, в трудовом стаже могут быть учтены периоды работы за границей, включая Вьетнам, если устанавливаются международные договоры, которые предусматривают счет работы за границей для участников внешнеэкономической деятельности или если работник является лицом, безусловно приравненным к участникам внешнеэкономической деятельности. Однако, для учета периода работы в Вьетнаме в трудовом стаже, необходимо обратиться в Фонд социального страхования Российской Федерации и предоставить соответствующие документы, подтверждающие факт и продолжительность работы в данной организации.

Для решения этого вопроса может потребоваться предоставление следующих документов: - Копия трудовой книжки или иных документов, подтверждающих трудовую деятельность в Вьетнаме; - Справка о выплаченных заработных платах или иных документов, подтверждающих получение доходов за указанный период работы; - Документы, подтверждающие участие во внешнеэкономической деятельности, если таковые имеются.

Статьи, которые могут быть применимы для решения данного вопроса: - Федеральный закон от 17 декабря 2001 года №173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"; - Постановление Правительства РФ № 147 от 17 февраля 2020 года.