Работа в дорожном строительстве: перевозка грунта, интенсивность работы, отдых и смены

Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, работник имеет право на перерыв для отдыха и питания в течение рабочего времени, если продолжительность его работы составляет более четырех часов. Длительность перерыва определяется организационными документами или трудовым договором, но не может быть менее 30 минут. Если установленная продолжительность рабочей смены составляет более 6 часов, то работник имеет право на не менее одного перерыва продолжительностью не менее 30 минут. В данном случае установлены смены продолжительностью 12 часов, которые охватывают две смены. В соответствии с этим работнику необходимо предоставить перерыв продолжительностью не менее 30 минут при 12-часовой смене. Однако, закон не предусматривает десятиминутный перерыв в конце каждого часа.

Для ответа на данный вопрос необходимо ознакомиться с трудовым договором и иными правовыми актами, которые регулируют трудовые отношения между работником и работодателем в этой организации, а также с законодательством о труде Российской Федерации и трудовыми нормами, регулирующими работу на технике.

Согласно статье 109 Трудового кодекса РФ, работникам предоставляется ежедневный перерыв для отдыха и питания продолжительностью не менее одного часа в день. Также, в соответствии с пунктом 6 статьи 99 Трудового кодекса РФ, работодатель обязан предоставить работникам перерыв для отдыха в продолжительности не менее 30 минут при непрерывной работе более 6 часов.

Следовательно, если работник работает с 19:00 до 07:00, то ему необходимо предоставить перерыв для отдыха продолжительностью не менее 30 минут. Однако, с учетом работы на дорожностроительной технике, необходимо проверить, допускается ли на данной технике остановка в течение рабочего времени, и разрешена ли она на тех участках, где проходит строительство. В противном случае, работник может продолжать работу без перерывов в течение всей смены, за исключением предоставления ему перерыва на отдых и питание продолжительностью не менее одного часа в день.

Статьи законодательства Российской Федерации, применимые для ответа на данный вопрос:

• Трудовой кодекс РФ (статьи 90, 91);
• Положение о порядке организации труда на транспорте (утверждено постановлением Правительства РФ от 05.07.2000 № 554) (пункт 14);
• Приказ Минтруда России от 18.09.2019 № 594н "Об утверждении правил охраны труда при эксплуатации транспортных средств" (правило 11.5).