Работа провизором в России для гражданина Украины: требования и документы

Согласно законодательству Российской Федерации, гражданин Украины имеет право работать в аптеке провизором при наличии разрешения на работу (вида на жительство, работу или патента). Важно также убедиться, что диплом об образовании гражданина Украины, полученный в России, соответствует требованиям, установленным для провизоров в Российской Федерации. Кроме того, необходимо учитывать все необходимые условия, предусмотренные законодательством Российской Федерации в отношении работы в аптеке, включая требования к сертификации провизоров и основания для привлечения к административной или уголовной ответственности за нарушение закона.

Для решения данного вопроса обычно требуется предоставить следующие документы:

1. Паспорт гражданина Украины.
2. Разрешение на временное проживание (РВП) в России.
3. Документы, подтверждающие наличие профессионального образования, например, диплом об окончании медицинского ВУЗа.
4. Документы, свидетельствующие об успешной прохождении экзаменов и получении лицензии провизора в России.
5. Дополнительно могут потребоваться документы, связанные с получением видов разрешенной деятельности на территории России.

Отметим, что в данном случае возможны определенные нюансы с учетом того, что соответствующее решение может приниматься на уровне региональных законов и нормативных актов, а также в зависимости от конкретных условий и требований работодателя.

Статьи закона, которые могут иметь значение в данном случае:

• Статья 13 Федерального закона от 25 июля 2002 года № 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации": определяет права иностранных граждан на работу в России, условия получения разрешения на работу, а также категории иностранных граждан, которые могут работать без разрешения на работу.

• Статья 4 Федерального закона от 12 января 1996 года №7-ФЗ "О лицензировании отдельных видов деятельности": определяет виды деятельности, для которых требуется лицензия, включая лицензирование фармацевтической деятельности.

• Статья 25 Федерального закона от 12 апреля 2010 года № 61-ФЗ "Об обращении лекарственных средств": устанавливает требования к лицам, занимающимся обращением лекарственных средств.

• Статья 27 Трудового кодекса Российской Федерации: определяет права и обязанности работника, а также условия заключения и исполнения трудового договора.