Работа по трудовой книжке и самостоятельная деятельность: возможности и законность заработка
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3861317
Ответы юристов (1)
В соответствии с законодательством Российской Федерации, нельзя одновременно работать по трудовой книжке и быть самостоятельным субъектом предпринимательства. Согласно статье 37 Трудового кодекса РФ, работник обязуется лично выполнять работу по трудовому договору. Предпринимательская деятельность, в свою очередь, предполагает независимость от трудовой договор и выполнение работника своего внешнего контрагента. При одновременном осуществлении трудовой и предпринимательской деятельности может возникнуть конфликт интересов и нарушение трудового законодательства.
Для решения данного вопроса потребуется ознакомление с Трудовым кодексом РФ и законодательством о предпринимательстве в Российской Федерации.
Статья 37 Трудового кодекса РФ
Услуги юристов
Обратившись за помощью, получите:
- полноценную защиту интересов в оспаривании сделок;
- тщательную проработку каждого конкретного случая;
- клиентоориентированный подход, чтобы оспорить незаконные сделки.
Услуга понадобится, если:
- человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
- сумма несправедливо большая;
- нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.
Юристы смогут помочь:
- в подготовке грамотной претензии в федеральную трудовую инспекцию;
- в составлении жалобы в прокуратуру или судебного иска;
- в сборе необходимых доказательств и пакета документов.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы