Работа по агентскому договору: отказ официально оформить, возможность на официальное оформление и поиск другой работы

"Как мне решить проблему работы по агентскому договору, если работаю уже полгода, но нахожусь в положении, когда работодатель отказывается официально оформить мой трудовой контракт? Есть ли возможность добиться официального оформления или мне лучше начать поиски другой работы?"

| Геннадий, Москва
Категория: Договорное право
 

Ответы юристов (1)

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1998 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Добрый день. В соответствии с законодательством Российской Федерации, работодатель обязан оформить трудовой договор и заключить его в письменной форме. Если работодатель отказывается оформлять вас официально, вы можете обратиться в инспекцию труда и поставить возможность начала административных процедур. Однако, данный вопрос требует конкретизации и решаться должен на индивидуальной основе, с учетом конкретных обстоятельств.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1998 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Для решения данного вопроса следует рассмотреть действующее законодательство Российской Федерации.

Согласно ст. 56 Трудового кодекса РФ, работодатель обязан оформлять трудовые отношения в письменной форме. Таким образом, для официального оформления трудового договора необходимо предоставить письменное заявление работодателю о необходимости оформления договора трудового характера.

В случае отказа работодателя оформлять трудовые отношения в письменной форме необходимо обратиться в трудовую инспекцию или прокуратуру и направить жалобу на работодателя.

Однако, в соответствии с п. 1 ст. 17 Федерального закона "О занятости населения в Российской Федерации" агентский договор не является договором трудового характера. Это значит, что агенту не предоставляются права, гарантии и преференции, установленные для работников в соответствии с трудовым законодательством.

Таким образом, если вы работаете по агентскому договору, то вы не можете добиться официального оформления в трудовой отношении. В данной ситуации вам необходимо искать другую работу, соответствующую вашему положению.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1998 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Статья 17 Трудового кодекса Российской Федерации - Основание и порядок заключения трудовых договоров.

Статья 48 Трудового кодекса Российской Федерации - Трудовой договор беременной женщины.

Статья 185 Трудового кодекса Российской Федерации - Ответственность работодателя за нарушение законодательства о труде при заключении, изменении и расторжении трудового договора.

Статья 299 Гражданского кодекса Российской Федерации - Агентский договор.

Статья 1035 Гражданского кодекса Российской Федерации - Агентское вознаграждение.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Консультант подскажет:

  • что делать если в страховке отказали;
  • куда обращаться, чтобы восстановить справедливость;
  • как составить жалобу на страховую компанию и т.п.

Воспользовавшись услугой получите:

  • профессиональную консультацию юриста;
  • грамотное юридическое сопровождение в сборе нужной документации;
  • профессиональную поддержку в ходе разбирательства.

Воспользоваться услугой можно, если:

  • сделку заключили без согласия всех владельцев;
  • дом передали по завещанию, которое перестало действовать;
  • права на дом передали мошенникам. 

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы