Работа на предприятии: отпускные перечислены на карту брата по ошибке, как требовать деньги и какие последствия для него?

В данном случае, если отпускные были переведены случайно на карту брата, то они должны быть возвращены владельцу карты (в данном случае - вам). Если брат откажется вернуть деньги, то вы имеете право обратиться в организацию, предоставившую отпускные, с требованием вернуть деньги. Организация обязана проверить, был ли перевод денег случайным, и вернуть деньги владельцу карты. Организация может потребовать от брата вернуть деньги, если они были получены им ошибочно. Однако, решение о возврате денег зависит от внутренних правил и политики конкретной организации.

Для решения такого вопроса понадобятся следующие документы: 1. Документы, подтверждающие трудовые отношения между вы и вашим братом и предприятием, на котором вы работали. Может быть, это договоры трудоустройства, приказы о приеме на работу, трудовые книжки и т.д.; 2. Документы, подтверждающие начисление и перечисление отпускных на карту вашего брата. Это может быть выписка из банковского счета вашего брата, расчетный листок и т.д.; 3. Заявление о возврате отпускных с суммой, которая была перечислена на карту вашего брата. 4. Возможно, понадобится документ, подтверждающий факт увольнения вашего брата.

Если документы будут предоставлены в организацию, и она признает, что деньги были перечислены на карту брата по ошибке, то организация может потребовать у вашего брата вернуть эти деньги. Если ваш брат откажется их вернуть, то организация может обратиться в суд с иском о возврате уплаченных отпускных. Факт увольнения вашего брата может повлиять на исход дела.

Гражданский кодекс Российской Федерации: Статья 1099. Обязательства по возмещению вреда, причиненного действием (бездействием) работника. Статья 406. Возврат денежных средств.