Работа на графике 2/2 по 12 часов: как организовать и сохранить трудовую книжку
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3818803
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинПо законодательству Российской Федерации, работник имеет право на отдых и свободное время. Работа по графику 2/2 по 12 часов может быть утверждена с согласия работника и работодателя. Если вы хотите устроиться на вторую работу и иметь такой же график, то это также должно быть согласовано с обоими работодателями. В таком случае вам необходимо заключить со вторым работодателем трудовой договор, в котором будет указано ваше расписание работы и порядок согласования графика с основным местом работы. Ответственность за несоблюдение этого согласования лежит на вас. Также стоит учитывать, что работа вахтовым методом с большим числом рабочих дней может быть ограничена трудовым законодательством и коллективным договором.
данные организации, трудовой договор с двумя работодателями
статьи 17, 56, 59, 62 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Помощь позволит добиться следующего:
- возмещения долгов по алиментам;
- привлечения к ответственности злостного неплательщика;
- продления срока оплаты после 18 лет (если речь о нетрудоспособном лице).
Услуга может помочь в следующем:
- подаче жалобы на военную врачебную комиссию;
- в восстановлении прав, если заключение было неправомерным;
- в получении компенсации и т.п.
Услуга поможет:
- не выплачивать незаконно начисленную задолженность;
- получить компенсацию за ранее некачественно оказываемые услуги;
- восстановить справедливость, если жильцов незаконно выселяют.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы