Работа на двух должностях: одна приносит высокий доход, другая - низкий. Как получить пособие на первого ребенка?.

Согласно законодательству Российской Федерации, при рассмотрении вопроса о предоставлении пособия на ребенка учитывается совокупный доход семьи, проживающей с ребенком, за последний календарный год. Если у вас есть официальное трудоустройство на обеих работах, то вам необходимо указать все доходы, полученные за последний календарный год в заявлении на получение пособия. Если суммарный доход превышает 1,5 прожиточного минимума на человека, то вы не будете иметь права на получение пособия на первого ребенка, вне зависимости от того, какую работу вы указываете. Если же совокупный доход не превышает данную сумму, то вы можете указать только доход, полученный на работе, где заработок ниже 1,5 прожиточного минимума, при условии, что вы работаете официально и получаете налоговые вычеты.

Для решения данного вопроса Вам понадобятся следующие документы:

1. Свидетельство о рождении первого ребенка;
2. Документы, подтверждающие Ваши доходы на обеих работах (трудовые договоры, выписки из трудовых книжек, справки о доходах);
3. Документы, подтверждающие Ваше место жительства и регистрации (паспорт, справка из жилого фонда);
4. Заявление на получение пособия на первого ребенка.

При заполнении заявления на получение пособия необходимо указать все источники дохода, включая работу с доходом больше 1.5 прожиточных минимумов. Однако, если Вы можете подтвердить, что по доходу на второй работе Вы подходите к получению пособия, то можно указать данные только по этой работе. Необходимо учитывать, что при проверке информации социальными службами, может быть запрошена информация о доходах со всех работ.

• Статья 7 Федерального закона от 19.05.1995 N 82-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей"
• Статья 133 Трудового кодекса Российской Федерации "Запрет на совмещение с определенными видами работы"
• Статья 136.1 Трудового кодекса Российской Федерации "Заработная плата работника при совмещении работ"