Работа без официального оформления: зарплата на карту каждый вечер, карантин и проблемы с работодателем, свидетельские показания

Здравствуйте! Ситуация, описанная Вами, похожа на незаконное трудоустройство, поскольку Вы работаете "без оформления трудовых отношений". В случае незаконного трудоустройства Вы можете обратиться в соответствующие органы, защищающие права работников, например, в территориальный орган Роструда или в прокуратуру. Вы также можете обратиться в судебные органы для защиты своих прав, включая право на заработную плату. Будьте готовы предоставить какие-либо доказательства выполнения Вами работ, например, свидетельские показания, справки и т.д.

Для решения данной ситуации вам понадобится следующая документация:

1. Свидетельские показания других работников цеха.
2. Корреспонденцию с работодателем в письменном виде или звукозапись телефонных разговоров, если они имели место быть.
3. Расчет на выплату заработной платы за период обязательного карантина, отражающий фактически отработанные дни.
4. Любые другие документы, которые могут подтвердить нелегальное оформление трудовых отношений и необоснованный отказ в выплате заработной платы.

С данной документацией вы можете обратиться в органы трудовой инспекции или суд для защиты своих прав. Я рекомендую вам обратится за юридической помощью у специалиста в данной области.

Статьи, которые могут быть применимы в данном случае: - Статья 6. Трудовой кодекс РФ. Оформление трудовых отношений; - Статья 19. Трудовой кодекс РФ. Право на оплату труда; - Статья 137. Трудовой кодекс РФ. Гарантии работника в связи с наступлением обстоятельств непреодолимой силы; - Статья 145. Трудовой кодекс РФ. Ответственность работодателя за нарушение трудового законодательства.