Продажа алкоголя несовершеннолетним: как избежать штрафов и правильно обучить сотрудников
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2631779
Ответы юристов (1)
Продажа алкогольных напитков несовершеннолетним в Российской Федерации является административным правонарушением и влечет за собой штрафные санкции. Для избежания штрафа необходимо строго соблюдать требования законодательства о продаже алкоголя, никогда не продавать алкоголь несовершеннолетним и проявлять осторожность при продаже алкоголя, чтобы исключить возможность ошибки. По вопросу доказательства факта продажи алкоголя проведение фото- или видеофиксации процесса продажи может служить доказательством в судебном процессе.
Для решения данного вопроса нужно установить, была ли продажа пива несовершеннолетним нарушением закона. Если да, но вы уверены, что продавали алкоголь только совершеннолетним, то для избежания штрафа вам может понадобиться следующее:
Документы, подтверждающие достоверность возраста покупателей на момент продажи (например, паспорта);
Документы, свидетельствующие о проведении профилактических мероприятий, направленных на предотвращение продажи алкогольной продукции несовершеннолетним (например, копии внутренних документов о проверках);
Документы, подтверждающие, что вы соблюдали требования закона о реализации алкоголя (например, лицензия, регистрационные документы и т.д.);
Свидетельские показания работников организации, которые присутствовали при продаже, если таковые имеются.
Однако, следует отметить, что сам факт наличия доказательств не может гарантировать избежание штрафа. Вся ответственность за достоверность представленных документов и правомерность действий лежит на вас. Если вы допустили нарушение закона, то следует готовиться к возможным штрафам и санкциям.
Статья 20.21 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях "Продажа алкогольной продукции лицам в состоянии алкогольного опьянения и лицам, не достигшим возраста восемнадцати лет".
Услуги юристов
Что вы получите:
- правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
- защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
- изменение оснований увольнения.
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы