Процедура трудоустройства в МФО: сканирование паспорта и проверка информации перед выдачей микрокредита. Возможность оформления без согласия.

Сканирование паспорта при трудоустройстве и подписание формы о согласии на проверку личной информации не означает, что микрофинансовая организация может оформить на вас микрокредит без вашего ведома. Для оформления микрокредита требуется ваше согласие и оформление соответствующих документов, таких как заявление на микрокредит, договор на предоставление микрокредита и другие необходимые документы. Если была оформлена заявка на микрокредит без вашего согласия и знания, это может являться нарушением ваших прав и может быть обжаловано в соответствующих органах.

Для решения данного вопроса, следует обратить внимание на действующее законодательство Российской Федерации в сфере охраны персональных данных.

Без вашего ведома и нарушая законодательство, оформить микрокредит на вас нельзя. Ответственность за несанкционированный доступ, использование, распространение, уничтожение персональных данных и действия, содержащие эти нарушения, устанавливается в соответствии со статьей 13.11 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях. Кроме этого, у вас есть право на защиту своих персональных данных в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2006 года № 152-ФЗ "О персональных данных".

Если у вас возникли подозрения, что ваши персональные данные были использованы без вашего согласия и в целях, которые вы не предполагали, вы можете обратиться в органы власти, занимающиеся вопросами охраны персональных данных, для проведения соответствующей проверки.

Статья 152 Трудового кодекса Российской Федерации, статья 6 Федерального закона от 27.07.2006 № 152-ФЗ "О персональных данных", статья 10 Гражданского кодекса Российской Федерации.