Проблемы при трудоустройстве: отклонение после оплаты медкомиссии и задержка выдачи трудовой книжки
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3754360
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинВ данном случае, если вы не прошли на данную работу и не были трудоустроены, компания не имеет права потребовать оплату медкомиссии. В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, работодатель обязан оплатить медицинское обследование только для тех работников, которые фактически поступили на работу. Если работник отказался от работы или не был принят на работу, работодатель не имеет оснований требовать оплату медкомиссии. Относительно трудовой книжки и корочки, вы имеете право забрать их обратно, так как вы не являетесь работником данной компании и у вас нет трудовых отношений с ними. Для решения данного вопроса вам потребуется написать заявление работодателю о возврате трудовой книжки и корочки, а также ссылаться на соответствующие статьи закона.
Заявление о возврате трудовой книжки и корочки
Трудовой кодекс РФ, Статья 211
Горячая линия
Услуги юристов
Воспользовавшись услугой, вы получаете:
- качественную и квалифицированную консультацию;
- быструю помощь, максимум, за 15 минут после подачи заявки;
- возможность пообщаться с высококлассным юристом онлайн.
Услуги опытного юриста помогут:
- собрать нужные бумаги;
- проверить их подлинность для составления плана дальнейших действий;
- выиграть или оспорить несправедливое судебное решение.
Воспользоваться услугой можно, если:
- сделку заключили без согласия всех владельцев;
- дом передали по завещанию, которое перестало действовать;
- права на дом передали мошенникам.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы