Признание договора гражданско-правового характера как трудового
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3899424
Я получил травму на производстве, работал по договору гражданско-правового характера (ГПХ) без каких-либо других выплат. Мне необходимо доказать, что данный договор является трудовым, так как содержит все необходимые признаки трудового договора. Какие выплаты я могу требовать у суда при подаче иска о признании отношений трудовыми?
Ответы юристов (1)
Артемьев ЯрославДля признания отношений, регулирующих работу, как трудовые, необходимо установить, что договор ГПХ фактически соответствует критериям трудового договора. В случае получения травмы на производстве, вы можете требовать компенсацию в виде выплат пособий по временной нетрудоспособности (больничных) и страхового возмещения в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Для решения данного вопроса понадобятся: 1) Договор ГПХ; 2) Медицинское заключение о травме; 3) Копия трудовой книжки или иные документы, подтверждающие факт работы на производстве.
Статьи 56, 57, 59 и 236 Трудового кодекса РФ.
В работе
Бесплатный
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга поможет разобраться:
- на каких основаниях расторгнуть договор;
- как закончить сделку в одностороннем формате;
- какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.
Воспользоваться услугой можно, если:
- сделку заключили без согласия всех владельцев;
- дом передали по завещанию, которое перестало действовать;
- права на дом передали мошенникам.
Помощь потребуется, чтобы:
- убедиться в отсутствии судовых претензий на предмет сделки;
- уточнить, нет ли исполнительного производства против другого участника сделки.
Похожие вопросы
Валериан, Город: Москва
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы
Услуги
Юристы