Привлекаем опытного судебного пристава в нашу команду: требуется ли уведомление службы?

В соответствии с частью 1 статьи 21 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации" граждане, переводимые с государственной гражданской службы на работу в организации, определенной в установленном порядке, обязаны предупредить об этом орган государственной власти или орган местного самоуправления, в которых они замещали государственную гражданскую должность. Следовательно, при приеме на работу сотрудника, который ранее работал на должности федерального государственного судебного пристава, необходимо уведомить соответствующий орган государственной власти о приеме его на работу к Вашей организации в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Чтобы оформить на работу сотрудника, который ранее работал в Федеральной государственной гражданской службе на должности федерального государственного судебного пристава, потребуются следующие документы:

1. Паспорт гражданина Российской Федерации;

2. Трудовая книжка (если имеется);

3. Документы об образовании и (или) квалификации (если требуется);

4. Документы на прием на работу и заключенный между работодателем и сотрудником трудовой договор;

5. Документы, подтверждающие соблюдение правил охраны труда и безопасности.

Относительно уведомления Федеральной государственной гражданской службы о приеме сотрудника, необходимость такого уведомления не определена законодательством Российской Федерации. Поэтому, если не существует требований по уведомлению, то работодатель не обязан отправлять соответствующее уведомление. Однако, если работодатель сталкивается с конфликтом в отношении трудовых прав с этой службой, он должен будет предоставить необходимые документы для разрешения конфликта.

Статья 21 Федерального закона от 28 июля 2012 года № 101-ФЗ "Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и муниципальных организаций" и статья 19 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".