Право руководителя КДЦ на оплату за занятия в кружке: выписка чека и условия оплаты

Согласно ст. 16 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", образовательные услуги могут оказываться на основе платных договоров только в случае, если это не противоречит законодательству и общественным интересам. Если кружок входит в состав дополнительного образования, который финансируется бюджетом и не предполагает дополнительной оплаты со стороны родителей, то руководитель кружка не имеет права взимать плату за занятия с детей, если это не предусмотрено договором с родителями и не соответствует утвержденным тарифам. Однако, если дополнительное образование финансируется за счет родительских взносов, то руководитель кружка имеет право взимать соответствующую плату за оказываемые услуги, при этом обязанность по получению зарплаты от государства не уменьшает правовую возможность руководителя кружка на получение дополнительного дохода за оказание услуг.

Для решения данного вопроса необходимо провести анализ следующих документов:

1. Законодательство Российской Федерации, в котором урегулированы правила организации образовательного процесса в детских центрах.

2. Учредительные документы КДЦ, такие как устав и лицензия, которые могут содержать положения о праве руководителя на получение дополнительного дохода.

3. Трудовой договор или контракт руководителя КДЦ, где могут быть прописаны условия, определяющие возможность получения дополнительного дохода.

4. Документы, регулирующие порядок выдачи чеков и кассовых документов, такие как налоговый кодекс и законодательство об учете.

Исходя из анализа этих документов, можно сделать заключение о правомерности действий руководителя КДЦ и определить, имеет ли он право брать плату с каждого ребенка за занятие в кружке и считать его платным. Однако, без рассмотрения конкретных документов невозможно дать однозначный ответ на данный вопрос.

Статьи, применимые для решения данного вопроса, могут включать следующие положения:

• Статья 129 Гражданского кодекса Российской Федерации (ГК РФ) "Договор возмездного оказания услуг";
• Статья 563 ГК РФ "Обязательства оказать услуги";
• Статья 633 ГК РФ "Договор поручения";
• Статья 792 ГК РФ "Договор возмездного оказания услуг в области образования";
• Статья 3 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации";
• Статья 5 Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда".

При рассмотрении данного вопроса также могут учитываться и другие законы и нормативные акты, регулирующие отношения в области образования и труда.