Пособие по уходу за ребенком до 3-х лет в Мурманске: так влияет место жительства и работы на выплату. Как подать заявление и когда это нужно сделать? Возраст ребенка - 1,5 года.

Согласно соответствующим законодательным актам Российской Федерации, организация, в которой вы работаете, должна выплачивать пособие по уходу за ребенком до 3-лет, если вы являетесь его законным представителем и не работаете в учреждении, предоставляющем услуги по уходу за детьми до 3-лет. При этом необходимо предоставить работодателю заявление и справку о рождении ребенка. Однако в данном случае не указано, направлялись ли требуемые документы в организацию.

Для решения данного вопроса необходимо будет предоставить следующие документы:

1. Трудовой договор или документ, подтверждающий факт нахождения на трудовом договоре в данной организации.
2. Свидетельство о рождении ребенка.
3. Документы, подтверждающие право на формы государственной поддержки (если такие имеются): например, СНИЛС ребенка, свидетельство о рождении ребенка и др.
4. Расчетный лист за последние 12 месяцев.
5. Заявление о выплате пособия по уходу за ребенком, если такое не было ранее подано.

По результатам предоставленных документов будет определено, выплачивается ли пособие по уходу за ребенком, и какие действия необходимо предпринять дальше.

Статья 256 Трудового кодекса РФ "Отпуск по уходу за ребенком", статья 256.1 Трудового кодекса РФ "Дополнительный отпуск по уходу за ребенком", статья 278 Трудового кодекса РФ "Оплата труда" и статья 19 Федерального закона "О дополнительных гарантиях по социальной поддержке детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей".