Последствия отвлечения педагогических работников от профессиональных обязанностей: проблема выполнения дополнительных работ без согласия и участия в политической агитации.

Отвлечение педагогических работников от выполнения профессиональных обязанностей на выполнение работ, не предусмотренных трудовым договором, без их согласия является нарушением трудового законодательства. В данном случае, участие в предвыборной агитации может как минимум привести к дисциплинарному взысканию со стороны администрации учреждения образования и нарушению принципов независимости образовательного процесса.

Для решения данного вопроса необходимо будет ознакомиться с трудовым договором педагогического работника, документами, регулирующими порядок определения профессиональных обязанностей, а также с законодательством Российской Федерации, в том числе с законами "О труде", "О профессиональных образовательных организациях", "О выборах депутатов Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации", "О выборах Президента Российской Федерации", "Об основных гарантиях избирательных прав и права на участие в референдуме граждан Российской Федерации". Возможно, также потребуется изучение принятого органами управления образования или организации внутреннего документа, который может регламентировать порядок участия педагогических работников в предвыборной агитации.

Статья 33 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ) "Права работника", статья 191 ТК РФ "Дисциплинарная ответственность работника", статья 193 ТК РФ "Увольнение по инициативе работодателя", статья 270 ТК РФ "Ответственность сторон трудового договора". Также, статьи 11, 13, 18 и 20 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации" могут быть применимы в данной ситуации.