Последствия декрета и беременности: возможные выплаты от государства

Как я смогу получить возможные выплаты от государства после декрета и справиться с безработицей, связанной с беременностью?

| Аполлон, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (2)

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1888 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Вы можете рассчитывать на следующие выплаты от государства: - Единовременное пособие по беременности и родам - Материнский (семейный) капитал - Ежемесячное пособие по уходу за ребенком - Ежемесячное пособие по уходу за ребенком, если вы не работаете или занимаетесь предпринимательской деятельностью - Другие социальные выплаты в зависимости от вашего статуса и финансовой ситуации. Подробную информацию о возможных выплатах и условиях их получения можно получить в органах социальной защиты населения.

Артемьев Ярослав
Артемьев Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1888 дня
Ответов: 5193 Рейтинг: 10

Для решения указанного вопроса вам могут понадобиться следующие документы: - Документы, подтверждающие беременность и рождение ребенка - Отчет о заработке за последние 2 года - Документы, подтверждающие увольнение - Справка о доходах или справка из налоговой инспекции - Паспорт гражданина РФ или другой документ, удостоверяющий личность

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1920 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Статья 241. Гарантии и компенсации работникам, имеющим детей (Федеральный закон от 29.12.2006 № 255-ФЗ)

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Обращение поможет:

  • убрать несправедливо поставленную запись;
  • востребовать компенсации;
  • претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.

Консультант может подсказать:

  • когда решение о переводе можно оспорить;
  • грозит ли процедура увольнением;
  • может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.

Эта услуга может понадобиться если: 

  • нарушение не доказано;
  • закон был истолкован ошибочно;
  • документы на обжалование уже подавали, но это было проигнорировано. 

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы