Получите выплату за раннюю постановку на учет беременности и узнайте о возможности получения в случае увольнения и связи с переездом

Согласно Закона РФ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" работающим женщинам, подавшим заявление на получение единовременной выплаты за раннюю постановку на учет по беременности до 12 недель, выплачивается средство из Фонда обязательного социального страхования на случай временной нетрудоспособности, в который они перечисляли соответствующие страховые взносы. Однако, для получения выплаты, необходимо соответствовать определенным критериям и требованиям. Таким образом, в Вашей конкретной ситуации, для получения единовременной выплаты следует обратиться в органы социального страхования, чтобы узнать о возможности ее получения и какие документы необходимо предоставить.

Для получения единовременной выплаты за раннюю постановку на учет по беременности, следует обратиться в уполномоченный орган социальной защиты населения по месту жительства. Для получения выплаты необходимо предоставить следующие документы:

1. Заявление на единовременную выплату за раннюю постановку на учет по беременности (до 12 недель).

2. Документ, подтверждающий факт ранней постановки на учет по беременности (медицинское заключение).

3. Документ, подтверждающий факт увольнения с работы (трудовая книжка, справка из органов занятости).

4. Документ, удостоверяющий личность (паспорт).

5. СНИЛС (страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования).

Дополнительные документы могут запрашиваться уполномоченным органом в зависимости от конкретных условий.

Статья 255 Трудового кодекса Российской Федерации "Гарантии по трудовому законодательству при беременности и рождении ребенка" и статья 14.1 Федерального закона "Об обязательном медицинском страховании граждан в Российской Федерации" "Оплата расходов на медицинскую помощь при беременности и родоразрешении".