Планирование отпуска: узнайте, как быть уверенным в оплате дороги и выбрать время
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3560536
Ответы юристов (1)
Согласно законодательству Российской Федерации, при нахождении в декретном отпуске работнику запрещено принимать другие виды оплачиваемого отпуска до истечения срока декретного отпуска. Следовательно, если вы находитесь в декретном отпуске до 17 мая 2022 года, вы не имеете права взять оплату проезда и уехать в отпуск до этой даты. В случае нарушения этого запрета, работодатель имеет право отказать в оплате проезда. Однако, после окончания декретного отпуска вы можете воспользоваться правом на ежегодный оплачиваемый отпуск и получить оплату проезда в соответствии с условиями трудового договора и действующим законодательством.
Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы: трудовой договор, приказ о назначении и окончании декретного отпуска, приказ о назначении и окончании ежегодного оплачиваемого отпуска.
Закон Российской Федерации «О труде» статьи 36-37
Услуги юристов
Услуга поможет, если:
- правильно составить жалобу;
- собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
- направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.
Поддержка юриста потребуется, если:
- нет реакции на претензию;
- продавец отвечает на претензию необоснованным отказом;
- случай не признают гарантийным (незаконно).
Что вы получите:
- правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
- защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
- изменение оснований увольнения.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы