Первая помощь в школе: обучение техперсонала и ответственность за соблюдение правил

Специалист по охране труда не имеет права обязывать технический персонал школы обучаться оказанию первой помощи за свой счет. Обучение оказанию первой помощи является обязательным для работников, занятых на производственных объектах, но финансирование этого обучения должно осуществляться за счет работодателя. Если специалист по охране труда считает, что обучение персонала необходимо, то он должен обратиться к администрации школы с соответствующим предложением и обсудить вопросы финансирования этого мероприятия.

Для решения данного вопроса может потребоваться получение дополнительных фактов и обстоятельств. Однако в целом для ответа на данный вопрос могут потребоваться следующие документы:

1. Закон о труде РФ;
2. Положения о правилах оказания первой медицинской помощи в образовательных учреждениях;
3. Устав школы или другие внутренние документы учреждения, которые регулируют работу техперсонала и специалиста по охране труда;
4. Трудовой договор или иной документ, регулирующий отношения между работником и школой;
5. Документы, подтверждающие финансирование обучения оказанию первой помощи.

На основании этих документов можно проанализировать обязанности специалиста по охране труда и техперсонала школы, а также право специалиста требовать оплату за обучение.

Для решения данного вопроса потребуются следующие документы:

1. Кодекс законов о труде Российской Федерации, в частности, статьи 212, 213 и 214.
2. Положение о порядке обучения граждан первой помощи, утвержденное Министерством здравоохранения Российской Федерации.
3. Трудовой договор между специалистом по охране труда и школой, в котором должны быть определены обязанности и права работника и работодателя.
4. Приказ работодателя о проведении обучения работников оказанию первой помощи.
5. Учебные программы, сертификаты и иные документы, подтверждающие проведение обучения граждан оказанию первой помощи.

На основании этих документов можно дать ответ на вопрос о том, имеет ли право специалист по охране труда обязывать технический персонал школы обучаться оказанию первой помощи за свой счет. При этом необходимо учитывать, что обучение оказанию первой помощи является обязательным в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Статьи, применимые для решения данного вопроса: 1. Статья 213 Трудового кодекса РФ - обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий труда работников; 2. Статья 12 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации" - право каждого гражданина на образование; 3. Приказ Минздрава РФ от 31 марта 2014 года № 199н "Об утверждении порядка оказания медицинской помощи при оказании первой помощи" - порядок оказания первой медицинской помощи.

Таким образом, специалист по охране труда не имеет права обязывать техперсонал школы обучаться оказанию первой помощи за свой счет, так как это является обязанностью работодателя. Однако работодатель может предоставить работникам возможность обучения за свой счет.

192 ТК РФ, 212 ТК РФ, 213 ТК РФ.