Перевод в другую школу без прописки: кто имеет право отказать и как это сделать?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2666212
Ответы юристов (1)
Согласно законодательству Российской Федерации, для перевода в другую школу необходимо предоставить документы, подтверждающие факт обучения в предыдущей школе, а также документы, удостоверяющие личность учащегося. Прописка при этом не является обязательным требованием. Если директор школы не предоставляет возможность перевестись без прописки, следует обратиться в отдел образования муниципалитета или региона, где проживает учащийся, для получения необходимой консультации и помощи в решении данной ситуации.
Для решения данного вопроса следует обратиться к законодательству Российской Федерации в части образования. В соответствии со статьей 5 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации" каждый гражданин имеет право на образование, в том числе на получение общего образования в общеобразовательных учреждениях.
В соответствии с Законом "Об образовании" заявление о переводе в другую школу подаётся родителями или законными представителями учащегося. При этом не требуется наличия прописки в конкретном месте.
Поэтому, если директор школы отказывает в переводе ученика в другую школу на основании отсутствия прописки, необходимо обратиться к вышестоящим органам управления образованием или к правозащитным организациям для защиты своего права на образование в соответствии с законодательством РФ. Также может быть полезным обратить внимание на местный законодательный акт города или региона, чтобы убедиться, что там нет специфических требований к переводу школьников.
Статья 43 Конституции Российской Федерации гарантирует право на образование. Статьей 29 Федерального закона от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» предусмотрены требования к приему обучающихся в образовательные организации. Статьями 20 и 21 Гражданского кодекса Российской Федерации регулируется прописка и место жительства.
Услуги юристов
Услуга помогает:
- вернуть заработанные деньги;
- взыскать зарплату за период задержки;
- потребовать компенсации морального вреда.
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Воспользовавшись услугой, вы получаете:
- качественную и квалифицированную консультацию;
- быструю помощь, максимум, за 15 минут после подачи заявки;
- возможность пообщаться с высококлассным юристом онлайн.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы