Перерасчет выплат по декретному отпуску: минимальные выплаты и необходимые документы.
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3469000
Ответы юристов (1)
Добрый день! Для получения периращета по уходу за ребенком в декретном отпуске вам понадобится предоставить следующие документы:
- Заявление о перечислении ежемесячного пособия по уходу за ребенком;
- Копия свидетельства о рождении ребенка;
- Копия свидетельства о рождении матери (если необходимо установить отцовство);
- Копия свидетельства о браке (если ребенок рожден в браке);
- Копия свидетельства о расторжении брака (если ребенок рожден после расторжения брака);
- Копия трудового договора (если есть);
- Копия приказа о присвоении минимального пособия по уходу за ребенком.
1. Заявление о перечислении ежемесячного пособия по уходу за ребенком; 2. Копия свидетельства о рождении ребенка; 3. Копия свидетельства о рождении матери (если необходимо установить отцовство); 4. Копия свидетельства о браке (если ребенок рожден в браке); 5. Копия свидетельства о расторжении брака (если ребенок рожден после расторжения брака); 6. Копия трудового договора (если есть); 7. Копия приказа о присвоении минимального пособия по уходу за ребенком.
Статьи закона, применимые для решения данного вопроса:
- Статья 255.6 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ) - пособия по уходу за ребенком в связи с его рождением;
- Статья 14.1.1 Федерального закона от 19 мая 1995 года № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» - установление и выплата ежемесячного пособия по уходу за ребенком;
- Статья 14.2 Федерального закона от 19 мая 1995 года № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» - порядок предоставления пособий при присвоении статуса ребенка, оставшегося без попечения родителей.
Услуги юристов
Услуга поможет разобраться:
- на каких основаниях расторгнуть договор;
- как закончить сделку в одностороннем формате;
- какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Услуга может понадобиться, если помещение:
- является новостроем, строительство которого заморожено застройщиком;
- постройка возведена самовольно;
- приватизированное имущество, находящееся в муниципальной или госсобственности
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы