Перечисление алиментов через ФССП или напрямую: правила для работодателей и жен
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 770780
Ответы юристов (1)
Согласно статье 106 Семейного кодекса Российской Федерации, алименты должны выплачиваться непосредственно нуждающимся лицам, в данном случае - жене. Однако, если задолженность по алиментам была исполнительно обращена взысканием, то работодатель вынужден будет перечислять сумму алиментов через Федеральную службу судебных приставов. Таким образом, напрямую с женой работодатель сможет перечислять суммы алиментов только в случае отсутствия исполнительного взыскания.
Для решения вопроса о том, возможно ли перечисление алиментов работодателем напрямую жене и какие документы для этого понадобятся, могут потребоваться следующие:
- Копия договора о трудоустройстве работника, который должен платить алименты.
- Решение суда или иного уполномоченного органа, устанавливающее обязанность выплатить алименты члену семьи работника.
- Документы, подтверждающие факт перечисления алиментов через ФССП.
- Согласие работника и члена его семьи на перечисление алиментов напрямую.
- Реквизиты банковского счета члена семьи работника, на который должны будут поступать алименты в случае напрямую перечисления.
В зависимости от конкретной ситуации могут потребоваться и другие документы или дополнительная информация. Однако наиболее важными для решения данного вопроса являются документы, подтверждающие наличие обязательства выплаты алиментов и согласие сторон на их перечисление напрямую.
Для решения данного вопроса применимы следующие статьи Закона Российской Федерации «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»:
Статья 14. Обязанности работодателя по обеспечению выплаты пособий по временной нетрудоспособности и по уходу за ребенком
Статья 15. Порядок перечисления страховых взносов в Фонд социального страхования Российской Федерации, возмещения затрат на выплату пособий по временной нетрудоспособности и по уходу за ребенком, а также порядок осуществления контроля за выполнением работодателями обязанности по уплате страховых взносов в указанный Фонд, возмещению затрат на выплату пособий по временной нетрудоспособности и по уходу за ребенком.
Статья 18. Права и обязанности страхователей при осуществлении мероприятий по предупреждению временной нетрудоспособности и по уходу за ребенком, а также их контроль за обоснованностью таких мероприятий.
Услуги юристов
Юристы смогут помочь:
- в подготовке грамотной претензии в федеральную трудовую инспекцию;
- в составлении жалобы в прокуратуру или судебного иска;
- в сборе необходимых доказательств и пакета документов.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Помощь потребуется, чтобы:
- убедиться в отсутствии судовых претензий на предмет сделки;
- уточнить, нет ли исполнительного производства против другого участника сделки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы