Отчет по охране труда сдан с опозданием: возможны штрафы и наказания
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3755809
Ответы юристов (1)
В случае опоздания сдачи отчета по охране труда в центр занятости грозит административная ответственность. В соответствии с законодательством Российской Федерации, работодатель обязан предоставить отчет о проведенной оценке условий труда и о принятых мерах по обеспечению безопасности и охраны здоровья работников. Опоздание сдачи отчета может повлечь наложение административного штрафа на работодателя. Размер штрафа определяется в соответствии с законодательством.
Для решения данного вопроса понадобятся:
1) Отчет о проведенной оценке условий труда и принятых мерах по обеспечению безопасности и охраны здоровья работников;
2) Заключение специальной комиссии по охране труда о причинах опоздания сдачи отчета;
3) Приказ или иное решение работодателя о сдаче отчета в центр занятости.
Статья 5.27.2 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.
Услуги юристов
Помощь потребуется, чтобы:
- убедиться в отсутствии судовых претензий на предмет сделки;
- уточнить, нет ли исполнительного производства против другого участника сделки.
Консультация поможет, если у депортируемого есть:
- близкие родственники – граждане РФ;
- необходимость в срочном лечении;
- статус студента вуза России.
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы