Опыт работы в УФСИН и контракт с МО РФ ВМФ: влияние на выслугу лет

В соответствии с пунктом 3 статьи 65 Федерального закона Российской Федерации от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ "О статусе военнослужащих" стаж военной службы включает в себя периоды государственной гражданской службы (по формальному трудовому договору либо по договору возложения государственных обязанностей) в учреждениях, организациях и унитарных предприятиях, кроме периодов обучения и испытательного срока.

Следовательно, если в период работы в УФСИН был заключен трудовой договор, то этот период может быть учтен при определении выслуги лет в МО РФ ВМФ. Однако, необходимо обратиться к конкретной документации и законодательству, регулирующему данную область, для более точного ответа на данный вопрос.

Для решения данного вопроса требуется предоставить следующие документы:

1. Трудовую книжку, в которой должна быть отражена полная информация обо всех местах работы, включая период работы в УФСИН и МО РФ ВМФ.

2. Контракт с МО РФ ВМФ, чтобы подтвердить факт заключения данного контракта и указанного в нем периода работы.

3. Законодательные акты, регулирующие порядок зачета и учета стажа работы при переходе с одного места работы на другое.

Следует отметить, что конкретный ответ на вопрос о прибавлении выслуги проработанной в УФСИН к стажу в МО РФ ВМФ будет дан в зависимости от содержания указанных документов и действующего законодательства.

Статья 77 Трудового кодекса Российской Федерации "Общие положения о трудовой книжке" Статья 78 Трудового кодекса Российской Федерации "Содержание трудовой книжки" Статья 13 Федерального закона от 12 января 1996 года № 10-ФЗ "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации" Статья 3.1 Федерального закона от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ "О статусе военнослужащих"