Oklad: Composition of White and Black Salary. How to Recover Withheld Payment?

Как мне вернуть задержанную черную зарплату, если оклад состоит из белой и черной зарплат, а после увольнения белая зарплата была выплачена полностью, но черную не отдают из-за ссылки на моральный ущерб от работы уволенного сотрудника?

| Лаврентий, Москва
 

Ответы юристов (1)

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1973 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Здравствуйте! Согласно законодательству Российской Федерации, работник имеет право на получение зарплаты в полном объеме. Черная зарплата, выдаваемая в офисе наличными, также должна быть учтена и выплачена. Если работодатель не выплатил все задолженности по зарплате, в том числе черную часть, то вы имеете право на их взыскание. Для этого вам следует обратиться в суд и предоставить все необходимые документы и свидетельства, подтверждающие ваши требования. В случае, если прораб не выплачивает деньги, которые вам принадлежат, вы также можете подать на него иск в суд.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1973 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса, следует обратиться к специалистам, которые могут предоставить юридическую консультацию по данному вопросу. Вам необходимо собрать следующие документы и обратиться к юристу или адвокату:

  1. Копия трудового договора с прорабом
  2. Спецификация по выплате зарплаты, на основании которой производились ее выплаты
  3. Копия карты, на которую переводилась белая часть зарплаты
  4. Документы, подтверждающие оплату черной зарплаты, если они имеются
  5. Документы, подтверждающие факт задержки выплаты черной зарплаты
  6. Документы, подтверждающие факт наличия ущерба, который якобы был причинен вашей работой.

На основе предоставленных документов, юрист сможет оценить ситуацию и подготовить для вас правовое заключение по данному вопросу. Vous pouvez également vous adresser aux autorités compétentes pour signaler la violation de vos droits de travailleur et demander un règlement de cette situation par des moyens légaux.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1973 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Статьи, которые применимы для решения данной ситуации:

  • Статья 112 Трудового кодекса Российской Федерации - Размер оплаты труда;
  • Статья 136 Трудового кодекса Российской Федерации - Выплата заработной платы;
  • Статья 158 Гражданского кодекса Российской Федерации - Возмещение вреда, причиненного незаконными действиями (бездействием) или нарушением обязанностей.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Благодаря рассматриваемой услуге можно:

  • правильно составить и отправить заявление о мошенничестве в полицию;
  • выполнить мировое соглашение;
  • помочь в судебном разбирательстве.

Услуга может понадобиться, если помещение:

  • является новостроем, строительство которого заморожено застройщиком;
  • постройка возведена самовольно;
  • приватизированное имущество, находящееся в муниципальной или госсобственности

Консультант может подсказать:

  • когда решение о переводе можно оспорить;
  • грозит ли процедура увольнением;
  • может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы