Оформление приказа о не выплате зарплаты для организации c одним учредителем и директором, временно не работающей

Статья 198 Трудового кодекса РФ - В порядке стимулирования экономического развития организации директор может принять решение о временной приостановке выплаты заработной платы работникам в случае трудных условий, несвоевременной поставки товаров или непредвиденных обстоятельств.. Статья 75 Гражданского кодекса РФ - Директор организации, как учредитель, имеет право принимать решения, связанные с управлением организацией и ее финансовым состоянием, в том числе принимать меры по снижению расходов на оплату труда.. Статья 59 Федерального закона «О защите прав потребителей» - В случае временной приостановки деятельности организации, директор имеет право принять решение о временной отсрочке выплаты заработной платы работникам.. Статья 5 Федерального закона «О несостоятельности (банкротстве)» - Директор организации имеет возможность обратиться к арбитражному суду с заявлением о признании организации несостоятельной и открытии процедуры банкротства, что позволит урегулировать вопросы выплаты заработной платы работникам.. Статья 119 Гражданского процессуального кодекса РФ - В случае споров о выплате заработной платы работникам, директор может обратиться в суд с иском о признании невозможности исполнения обязательств по оплате труда и принять решение о временном неплатежеспособном состоянии организации.