Оформление документа об обязательстве на подарок квартиры и вопрос нотариального заверения
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3110062
Ответы юристов (1)
Для оформления обязательства о дарении квартиры через 2 года необходимо заключить договор дарения, который должен быть составлен в письменной форме и подписан обеими сторонами. Договор дарения не требует нотариального заверения, но может быть заверен, если это требуется по законодательству или сторонами договоренности.
Для оформления обязательства о подарке квартиры через 2 года необходимо заключить договор дарения, который должен быть составлен в письменной форме. В нем необходимо указать все условия сделки, такие как объект дарения, срок передачи и прочие существенные условия.
Для удостоверения подписей на договоре дарения могут потребоваться нотариально заверенные документы, если это требуется законодательством Российской Федерации или если это предусмотрено самим договором. Если стороны договора собираются подписывать его в разных городах или странах, то заверение нотариусом может потребоваться для установления подлинности подписей.
В любом случае, я бы рекомендовал обратиться к квалифицированному юристу, который подскажет все детали и поможет правильно оформить договор дарения.
Статьи закона, которые могут быть применимы в данном случае:
Статья 421 Гражданского кодекса Российской Федерации "Договор дарения".
Статья 572 Гражданского кодекса Российской Федерации "Сроки при заключении договора".
Нотариальное заверение договора дарения необходимо, если это предусмотрено законодательством или если это требуется стороной договора.
Услуги юристов
Услуги юриста-консультанта помогу если:
- неустойка не выплачивается, даже в виде пени или штрафа;
- нарушены сроки выплат;
- если неустойка не получилось выплатить в добровольном порядке.
Консультант подскажет:
- что делать если в страховке отказали;
- куда обращаться, чтобы восстановить справедливость;
- как составить жалобу на страховую компанию и т.п.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы