Оформление договора найма для сотрудников ФСИН и родственников: возможности и ограничения
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3580843
Ответы юристов (2)
Казаков Валентин
Артемьев ЯрославВ соответствии с законодательством Российской Федерации, сотрудник ФСИН может оформить договор найма с тёщей, даже если супруга имеет прописку там же. Никаких запретов или ограничений в этом случае нет.
Отсутствуют запреты или ограничения в законодательстве Российской Федерации для оформления договора найма с тёщей, если супруга имеет прописку там же.
Сотруднику ФСИН вполне допустимо оформить договор найма с тёщей, если его супруга имеет прописку в том же месте. В данном случае, отношения между ФСИН и тёщей являются частными и никак не влияют на официальную деятельность сотрудника. Супруга сотрудника имеет право самостоятельно оформить договор найма с родственниками, а это не противоречит законодательству Российской Федерации.
Для решения данного вопроса потребуется договор найма между сотрудником ФСИН и тёщей, а также подтверждение прописки супруги в соответствующем месте проживания.
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга может пригодиться если:
- взыскание несправедливое или слишком суровое;
- нет знаний, как восстановить свои права;
- помощь нужна срочно.
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
В итоге получите:
- жилое помещение, предоставленное по решению суда;
- выплаты для улучшения жилищных условий;
- компенсацию не предоставленных ранее выплат и субсидий.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы