Оформление договора для диспетчерской службы лифтового хозяйства: учет обслуживания нескольких ТСЖ и зон ответственности лифтеров

В договоре по работе диспетчерской службы лифтового хозяйства следует четко прописать зону ответственности работника. Указать, что работник официально работает в одном ТСЖ, но обслуживает лифты другого ТСЖ. Важно указать, что работник диспетчерской службы обязуется выполнять свои обязанности в соответствии с требованиями обоих ТСЖ, с учетом особенностей и требований каждого из ТСЖ. Также следует четко указать, что работник несет ответственность за качество обслуживания лифтов и соблюдение всех требований обоих ТСЖ.

Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы: 1. Договор по работе диспетчерской службы лифтового хозяйства. 2. Устав ТСЖ, в котором работник официально работает. 3. Договор обслуживания лифтов между диспетчерской службой и другим ТСЖ.

Статьи закона, применимые для решения данного вопроса: 1. Гражданский кодекс Российской Федерации. Статья 307. Договор об оказании услуг. 2. Жилищный кодекс Российской Федерации. Статья 46. Деятельность ТСЖ и иных жилищных некоммерческих организаций. 3. Трудовой кодекс Российской Федерации. Статья 26. Трудовой договор.