Официальная работа для несовершеннолетней дочери: проблемы со зарплатой и штрафами

Как получить выплату заработанных денег за февраль, если моя 17-летняя дочь работала официантом в течение 3 месяцев, но за последний месяц ей не выплатили деньги, работа была неофициальной, она сочетала работу с учебой, получила штраф в размере 3 000 рублей и не смогла выйти на работу из-за штрафа, хотя предупредила о нем сразу? Имеется график работы дочери как доказательство, но мы не знаем куда обратиться и где подать заявление.

| Тимофей, Москва

2023-01-13

Категория: Защита прав работников

4 1

Ответы юристов (1)

Лихачёв Василий

Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 2012 дня

Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Для решения данной ситуации необходимо обратиться в органы надзора и контроля труда, такие как Роструд или территориальное отделение Роструд. Ваша дочь имеет право на получение заработной платы за отработанные ей часы. Для этого рекомендуется предоставить органам труда график работы и все иные доказательства выполнения трудовых обязанностей. Также, возможно, потребуется обратиться в суд для защиты своих прав и получения задолженности.

Следующие документы могут понадобиться: график работы, письменные уведомления о штрафах или предупреждениях, документы, подтверждающие факт отсутствия на работе по уважительным причинам.

Данная ситуация может регулироваться различными статьями трудового и гражданского законодательства Российской Федерации, включая, но не ограничиваясь следующими статьями: статья 113 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ) "Содержание трудового договора"; статья 129 ТК РФ "Сроки выплаты заработной платы"; статья 136 ТК РФ "Материальная ответственность работника".

#5985505 2023-01-13 20:05:15

Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 2012 дня

Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

график работы, письменные уведомления о штрафах или предупреждениях, документы, подтверждающие факт отсутствия на работе по уважительным причинам

#5985506 2023-01-13 20:06:55

Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 2012 дня

Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

статья 113 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ) "Содержание трудового договора"; статья 129 ТК РФ "Сроки выплаты заработной платы"; статья 136 ТК РФ "Материальная ответственность работника"

#5985507 2023-01-13 20:08:45

В работе Бесплатный

Горячая линия

БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.