Незаконное непризнание стажа: жалоба в налоговую и прокуратуру и последствия

Здравствуйте. Если вы не зарегистрированы официально, то направление жалобы в налоговую и прокуратуру может вызвать проверку вашего работодателя на предмет нарушения законодательства Российской Федерации в области трудовых отношений. В таком случае, работодатель может быть привлечен к административной или уголовной ответственности. Кроме того, вы имеете право на получение заработной платы за весь период работы, поскольку все ваши трудовые обязанности были выполнены. Если работодатель не выплатит заработную плату, вам необходимо обратиться в суд.

Для решения данного вопроса необходимы следующие документы:

1. Трудовой договор или договор подряда, подписанный между сотрудником и организацией, устанавливающий правила трудового отношения и условия оплаты труда.

2. Заявление от работника о выдаче трудовой книжки или зачете стажа.

3. Копия письма, направленного начальнику организации или кадровой службе с требованием оформления трудовых отношений и выдачи трудовой книжки.

4. Копия ответа начальства или кадровой службы на заявление работника.

Последствия направления письменной жалобы в налоговую и прокуратуру будут зависеть от обстоятельств дела и доказательств, представленных работником. Если будут выявлены нарушения законодательства о труде со стороны работодателя, то он может быть привлечен к ответственности. Однако, для успешного решения данного вопроса важно соблюдать процедуры, предусмотренные законодательством.

Статьи закона, которые могут быть применимы для решения данного вопроса:

• Статья 13 Трудового кодекса РФ "Заключение, изменение и расторжение трудового договора";
• Статья 48 Трудового кодекса РФ "Сроки оформления трудовых договоров и предоставления работникам иных документов, связанных с трудовыми правоотношениями";
• Статья 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях "Невыполнение работодателем обязанностей по оформлению трудовых отношений".