Неудобные условия работы, нарушения закона и возможность увольнения без предупреждения: что нужно знать клиентам новой незаконной услуги
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3766201
"Возможно ли увольнение без 2-х недельной отработки, если условия работы крайне невыносимы, я работаю за 3 людей и есть нарушение закона? Кроме того, мне известно, что новая услуга, которую мы предлагаем клиентам, является незаконной или нарушает их права?"
Ответы юристов (2)
Артемьев Ярослав
Казаков ВалентинЕсли условия работы являются крайне невыносимыми, то вы имеете право обратиться к работодателю с просьбой об увольнении по собственному желанию без отработки 2-х недельного срока. Однако, работодатель может отказать вам в данной просьбе в случае, если нарушение закона или другие неблагоприятные условия работы не подтверждаются соответствующей документацией.
Документация, подтверждающая неблагоприятные условия работы или нарушение закона.
Статья 77. Статья 82. Статья 93. Статья 97. Статья 128
В работе
Бесплатный
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга понадобится, если:
- человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
- сумма несправедливо большая;
- нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.
Потребуется, если нужно:
- снизить процентную ставку;
- рефинансировать кредит;
- реструктуризировать задолженность.
Проблема будет решена, если специалист:
- проконсультирует, к какой ответственности можно привлечь неплательщика (гражданской, административной, уголовной);
- поможет разобраться с поиском и сбором доказательств, для привлечения должника;
- проконтролирует справедливость решения регулирующего дело органа.
Похожие вопросы
Радислав, Город: Москва
Гавриил, Город: Москва
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы
Услуги
Юристы