Несовершеннолетние дети, исполнительный лист и удержание процента с зарплаты: вопросы и ответы

Согласно законодательству Российской Федерации, при исполнении судебного решения (исполнительном листе) с зарплаты работника может быть удержано до 50% заработной платы, если работник не является единственным кормильцем несовершеннолетних детей или нет других оснований для уменьшения удержания. Однако, точный процент удержания зависит от ряда обстоятельств, поэтому рекомендуется обратиться к профессиональному юристу для получения консультации по конкретной ситуации.

Для решения данного вопроса потребуются следующие документы:

1. Исполнительный лист, по которому производится удержание с зарплаты.

2. Решение суда, на основании которого вынесен исполнительный лист.

3. Свидетельства о рождении детей, подтверждающие их несовершеннолетний возраст.

4. Документы, подтверждающие вашу доходность (копии трудовой книжки, справка о доходах и налогах с места работы).

По законодательству Российской Федерации максимальный размер удержания с заработной платы по исполнительному листу составляет 50 процентов заработной платы. Однако, в случае несовершеннолетних детей, могут быть предоставлены льготы и сниженный процент удержания. В данном случае рекомендуется обратиться к юристу для более детальной консультации и защиты своих прав.

Статьи 46 и 87 Федерального закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ "Об исполнительном производстве".