Нарушение закона о тишине и употребление алкоголя: что делать, если сотрудник не соблюдает требования закона?

Если сотрудник правоохранительных органов нарушает закон о тишине, то его поведение является незаконным и недопустимым даже несмотря на его должностные полномочия. В такой ситуации, жалобу на нарушение закона о тишине можно направить в органы внутренних дел или другие компетентные органы. Если соседи утверждают, что у них есть связи в органах, то можно обратиться в прокуратуру или другие независимые органы, которые действуют в соответствии с законодательством Российской Федерации. В любом случае, следует знать, что нарушение закона о тишине является административным правонарушением, и виновный может быть привлечен к административной ответственности.

В данном случае, для решения вопроса о нарушении закона о тишине сотрудником органов, необходимо обратиться в компетентные органы. Учитывая, что органы, в которых работает нарушитель, должны знать об ответственности своих сотрудников и быть заинтересованными в недопущении нарушений закона, можно обратиться в службу безопасности соответствующего органа или в прокуратуру с заявлением о нарушении закона о тишине. Возможно, необходимо будет предоставить свидетельские показания или записи с нарушениями, чтобы доказать факт нарушения закона.

Статья 20.18 КоАП РФ - нарушение правил поведения в общественных местах, связанных с нарушением общественного порядка и правил обеспечения общественной безопасности;

Статья 5.35 КоАП РФ - нарушение законодательства о культурном наследии РФ;

Статья 5.37 КоАП РФ - нарушение правил пользования муниципальным имуществом;

Статья 20.21 КоАП РФ - нарушение правил проведения массовых мероприятий;

Статья 20.3 КоАП РФ - нарушение установленного порядка использования жилых помещений и жилых домов.